NRW Unbegrenztes Homeoffice

Düsseldorf · Auch im Café oder im Ausland darf gearbeitet werden. Das Büro soll jedoch gleichzeitig ein Ort für persönliche Begegnungen bleiben.

 Typische Situation im Homeoffice: Vodafone will seine Mitarbeiter dafür künftig besser ausstatten.

Typische Situation im Homeoffice: Vodafone will seine Mitarbeiter dafür künftig besser ausstatten.

Foto: dpa/Fabian Strauch

Die 16 000 Mitarbeiter von Vodafone Deutschland können ab 1. Oktober frei über ihnen Arbeitsort entscheiden. CEO Hannes Ametsreiter informierte die Angestellten gemeinsam mit dem Betriebsrat am Montag in einem Videocall über die neue Regelung. Quoten für eine Präsenzpflicht im Büro gibt es künftig nicht mehr. Bis zur Pandemie war maximal 50 Prozent Homeoffice erlaubt. Die Arbeitnehmer werden nun frei entscheiden können, wie viel Zeit sie im Büro oder an einem anderen Arbeitsort verbringen wollen.